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政策法規 policies and regulations

關(guān)于印發(fā)《安徽省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓管理辦法》的通知

來(lái)源:黃山市徽信建設發(fā)展有限公司 2023/12/20 9:19:02 瀏覽1017次

關(guān)于印發(fā)《安徽省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓管理辦法》的通知

建人規〔20233

各市住房和城鄉建設局(城鄉建設局)、城市管理局(城管執法局)、合肥、亳州、宿州、阜陽(yáng)市住房保障和房產(chǎn)管理局(房屋管理局、房產(chǎn)管理服務(wù)中心),合肥、淮北、亳州、宿州重點(diǎn)工程建設管理局、合肥市林業(yè)和園林局,廣德市、宿松縣住房和城鄉建設局、城市管理局(城管執法局),廳機關(guān)各處室(局)、廳直各單位,有關(guān)單位:

  現將《安徽省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓管理辦法》印發(fā)給你們,請結合工作實(shí)際,抓好貫徹落實(shí)。

20231129


安徽省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓管理辦法

第一章

  第一條 為貫徹落實(shí)人才強省戰略,進(jìn)一步加強我省住房城鄉建設行業(yè)專(zhuān)業(yè)人員培訓管理,規范培訓行為,提高培訓質(zhì)量,優(yōu)化培訓服務(wù),推進(jìn)行業(yè)人才隊伍建設,依據《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育規定》《關(guān)于改進(jìn)住房和城鄉建設領(lǐng)域施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員職業(yè)培訓工作的指導意見(jiàn)》等有關(guān)規定,結合我省實(shí)際,制定本辦法。

  第二條 全省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓(以下簡(jiǎn)稱(chēng)職業(yè)培訓),是指對住房城鄉建設行業(yè)企事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、生產(chǎn)一線(xiàn)操作人員和其他從業(yè)人員開(kāi)展的,以完善知識結構、拓展專(zhuān)業(yè)技能、提高綜合素質(zhì)、增強創(chuàng )新能力為目的的培訓。主要包括:

  (一)繼續教育培訓:對全省住房城鄉建設行業(yè)在職持證的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展的培訓,主要包含職業(yè)資格、職稱(chēng)資格等繼續教育培訓;

  (二)職業(yè)技能培訓:對全省住房城鄉建設行業(yè)施工現場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人員、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員、技能工人等生產(chǎn)一線(xiàn)操作人員開(kāi)展的培訓。

  第三條 職業(yè)培訓堅持統一管理、分類(lèi)指導、分級負責、強化監督的原則,聚焦高質(zhì)量發(fā)展、聚焦國家和我省重大戰略,以人才能力建設為核心,以提高從業(yè)人員的綜合素質(zhì)和能力為目標,建設分類(lèi)分層的住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓體系,形成省住房城鄉建設廳統籌管理、各設區市住房城鄉建設部門(mén)屬地管理、各培訓機構依規實(shí)施的工作格局。

  第四條 住房城鄉建設行業(yè)企事業(yè)單位和從業(yè)人員按照有關(guān)規定自主選擇培訓機構參加培訓,作為崗位證書(shū)發(fā)放、執業(yè)注冊、職稱(chēng)申報、崗位聘任等依據。

第二章 職責分工

  第五條 省住房城鄉建設廳負責對全省住房城鄉建設行業(yè)職業(yè)培訓工作歸口管理,負責制定相關(guān)規章制度,組織編制職業(yè)培訓規劃、培訓大綱;負責公布全省職業(yè)培訓機構名錄;負責對全省職業(yè)培訓工作實(shí)施監督和指導;負責指導培訓管理平臺和專(zhuān)家師資庫建設。省建設干部學(xué)校配合廳人事教育處做好具體工作。

  第六條 省住房城鄉建設廳有關(guān)業(yè)務(wù)處室負責指導業(yè)務(wù)范圍內的培訓工作;配合廳人事教育處做好培訓管理平臺和專(zhuān)家師資庫建設、培訓大綱編制等工作。

  第七條 各設區市住房城鄉建設主管部門(mén)負責編制所轄區域培訓機構布局設置規劃;監督指導本區域內職業(yè)培訓工作;負責本區域內培訓機構的招募、遴選、評估和監督管理。

  第八條 經(jīng)省住房城鄉建設廳公布的職業(yè)培訓機構在行業(yè)主管部門(mén)指導下,根據培訓大綱和有關(guān)規定要求開(kāi)展培訓工作,并自覺(jué)接受行業(yè)主管部門(mén)監督管理。

第三章 機構管理

  第九條 各設區市住房城鄉建設主管部門(mén)應結合本地實(shí)際,根據培訓市場(chǎng)需求、未來(lái)發(fā)展趨勢,科學(xué)制定本地培訓機構布局設置三年規劃,報省住房城鄉建設廳后實(shí)施。鼓勵社會(huì )培訓機構、大專(zhuān)院校和行業(yè)組織按照市場(chǎng)化要求,發(fā)揮優(yōu)勢和特色,依規開(kāi)展培訓工作。

  第十條 培訓機構應依法成立,同時(shí)符合下列條件:

  (一)具備與承擔專(zhuān)業(yè)培訓相適應的教學(xué)場(chǎng)所和教學(xué)設施;

  (二)擁有與承擔專(zhuān)業(yè)培訓相適應的管理團隊和師資隊伍;

  (三)建立完善的教學(xué)計劃、管理制度和其他相關(guān)制度;

  (四)能夠完成所承擔的專(zhuān)業(yè)培訓任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量;

  (五)符合有關(guān)法律法規和制度,信用狀況良好,未被列入有關(guān)經(jīng)營(yíng)(運營(yíng))異常名錄或嚴重違法失信單位名單,無(wú)不良記錄等。

  各設區市住房城鄉建設部門(mén)可結合本地實(shí)際,在教育資質(zhì)、教學(xué)設施、教學(xué)場(chǎng)所、師資隊伍、管理力量、制度規范等方面細化制定具體標準條件。

  第十一條 符合要求的培訓機構,向所在地市級住房城鄉建設主管部門(mén)提交申請表,各設區市住房城鄉建設主管部門(mén)應依據相關(guān)規定對申請開(kāi)展職業(yè)培訓的機構嚴格審核,在合理控制數量的基礎上,經(jīng)組織評估、公示無(wú)異議后,擇優(yōu)遴選確定本轄區內培訓機構名單,并報省住房城鄉建設廳。省直有關(guān)培訓機構申請參加遴選的,可直接向省住房城鄉建設廳提交申請表,經(jīng)審核公示無(wú)異議后確定。省住房城鄉建設廳及時(shí)公布相關(guān)遴選后培訓機構信息。

  第十二條 各級住房城鄉建設主管部門(mén)應加強本地區培訓機構培訓過(guò)程的監督指導,對培訓機構實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,建立完善的優(yōu)勝劣汰進(jìn)出機制,構建良好的培訓環(huán)境。

  第十三條 每年年末,培訓機構應向省住房城鄉建設廳和所在市級住房城鄉建設主管部門(mén)報送本年度培訓工作總結及下年度工作計劃。工作總結應包含培訓計劃完成情況、培訓數量、培訓質(zhì)量和效果評價(jià)情況、學(xué)員滿(mǎn)意度情況、考核測試情況以及存在的問(wèn)題等內容;工作計劃應包含擬開(kāi)展的培訓項目、培訓對象、學(xué)員數量、培訓方案等內容。

第四章 培訓管理

  第十四條 為提高培訓質(zhì)量,規范培訓內容,切實(shí)提升培訓對象的專(zhuān)業(yè)技能,使其掌握新技術(shù)、新標準、新規范,省住房城鄉建設廳結合政策要求和實(shí)際需求,組織編制培訓大綱、遴選網(wǎng)絡(luò )培訓課件等工作。

  第十五條 培訓機構應根據相關(guān)規定和培訓大綱要求,科學(xué)設置培訓內容,并將擬開(kāi)設專(zhuān)業(yè)課目錄,經(jīng)所在地市級住房城鄉建設主管部門(mén)初審后,報省住房城鄉建設廳。不符合要求的專(zhuān)業(yè)課程,不予認可培訓學(xué)時(shí)。

  第十六條 培訓機構應當按照專(zhuān)兼職結合的原則,根據實(shí)際教學(xué)需要,聘請具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗、較高理論水平的業(yè)務(wù)骨干和專(zhuān)家學(xué)者作為授課教師,經(jīng)設區市住房城鄉建設主管部門(mén)初審,報省住房城鄉建設廳后開(kāi)展授課活動(dòng),建立全省統一的師資庫。

  第十七條 按照誰(shuí)培訓、誰(shuí)負責的原則,培訓機構對培訓質(zhì)量負直接責任。培訓機構應加強教學(xué)管理,建立培訓檔案,培訓期間,要加強學(xué)員管理和教學(xué)組織紀律,嚴格實(shí)行考勤制度,改進(jìn)培訓學(xué)風(fēng),確保培訓質(zhì)量。

  第十八條 培訓機構應組織參訓人員進(jìn)行培訓考核,考核合格頒發(fā)培訓合格證明,登記相應學(xué)時(shí),并逐步推行培訓合格證明電子化。

  第十九條 培訓機構應對舉辦的每期培訓班,開(kāi)展學(xué)員滿(mǎn)意度調查,滿(mǎn)意度調查結果將作為培訓機構評估一項重要內容。

  第二十條 培訓機構應主動(dòng)將收費項目、收費標準在醒目位置予以公示并嚴格執行,嚴禁超標準亂收費。

第五章 監督管理

  第二十一條 除國家和省明確規定的培訓外,其他各類(lèi)專(zhuān)業(yè)培訓活動(dòng)均為自愿參加,任何單位或個(gè)人不得以任何理由強行要求企事業(yè)單位人員參加培訓。

  第二十二條 各級住房城鄉建設主管部門(mén)根據工作職責加強對培訓機構工作的事中事后協(xié)同監管,在方便企業(yè)和從業(yè)人員、降低培訓成本的同時(shí),確保培訓工作的規范有序開(kāi)展,促進(jìn)從業(yè)人員素質(zhì)提高,推進(jìn)行業(yè)人才隊伍建設。省住房城鄉建設廳將按照雙隨機、一公開(kāi)原則,對相關(guān)培訓機構實(shí)行動(dòng)態(tài)評估和管理。評估內容包括教學(xué)計劃落實(shí)情況、培訓教學(xué)管理情況、軟硬件建設情況、培訓考核情況和培訓效果等。對評估不合格的、不具備第十條條件及違反行業(yè)自律公約等有關(guān)規定的培訓機構,視情節輕重給予嚴肅處理,直至取消資格,三年內不得再次提出申請。

  第二十三條 嚴禁強行推銷(xiāo)與培訓內容無(wú)關(guān)的書(shū)籍、資料等;嚴禁以開(kāi)展培訓為由組織公款旅游、組織娛樂(lè )活動(dòng)或其他高消費活動(dòng)。

第六章 附則

  第二十四條 國家和省對職業(yè)培訓有規定的,從其規定。

  第二十五條 本辦法自202411日起施行。

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